Бухгалтерия

В Чехии с 1 января 2023 года могут отменить электронную систему учета продаж (ЕЕТ) Палата депутатов Чешской Республики в конце ноября одобрила предложение Минфина об отмене электронной системы учета продаж (ЕЕТ). Закон должен вступить в силу с 1 января 2023 года. Это означает, что со следующего года компании и индивидуальные предприниматели не будут регистрировать продажи в системе ЕЕТ. Закон уже направлен на рассмотрение в Сенат, до конца года его должен подписать президент. «В программном заявлении правительства мы обязались отменить EET, потому что для предпринимателей это ненужная бюрократия и дополнительные расходы — эксплуатация и обновление кассовых аппаратов каждый год в совокупности обходится бизнесменам примерно в 1,5 миллиарда крон. Если добавить к этому общие расходы со стороны государства примерно в полмиллиарда крон в год, я не вижу причин продолжать EET. Тем более, что по закону в системе ЕЕТ учитываются продажи только за наличный расчет, при этом к 2025 году доля таких продаж будет составлять около 20% от общего объема. Логично, что со временем гипотетическая польза от ЕЕТ для государственного бюджета приближается к нулю», — сказал министр финансов Чехии Збынек Станюра. Из итогового отчета Минфина, оценивающего последствия нового закона об отмене ЕЕТ, следует, что, освободив предпринимателей от этой обязанности, их административная нагрузка снизится, и им больше не придется оплачивать расходы, связанные с ЕЕТ, особенно на кассовое оборудование и его обновление или подключение к интернету. Если предположить, что минимальные ежегодные затраты предпринимателей на ЕЕТ составляют около 3 000 крон, а по плану общее количество компаний, осуществляющих продажи за наличный расчет и вовлеченных в EET, превысило бы 500 000, это означает общую экономию для предпринимателей примерно в 1,5 миллиарда крон в год. Что касается общих эксплуатационных расходов системы ЕЕТ со стороны государства, то итоговый отчет Министерства финансов показывает, что в 2017-2020 годах общие затраты Минфина, Финансового и Таможенного управления на ЕЕТ были на уровне 2,17 миллиарда крон. Аннулирование системы учета продаж не будет означать дополнительных расходов для государственного бюджета, отмечает Минфин. Система электронного учета продаж начала применяться в Чехии с декабря 2016 года для ресторанов и гостиниц. С марта 2017 года она стала обязательной для предпринимателей оптовой и розничной торговли. Впоследствии ЕЕТ планировали распространить и на другие сферы деятельности, такие как ремесленники, врачи, водители такси, бухгалтеры или юристы. С весны 2020 года из-за пандемии коронавируса регистрация в ЕЕТ была приостановлена ​​до конца 2022 года и стала фактически добровольной. Если закон об отмене ЕЕТ по какой-то причине не будет одобрен Сенатом и подписан президентом, он снова начнет действовать с 1 января 2023 года и распространится и на другие сферы бизнеса. Несмотря на позицию Минфин и планируемую отмену, система ЕЕТ в Чехии обрела сторонников в рядах предпринимателей и профсоюзов. «Мы уже сегодня видим, что информация об отмене EET ведет к развитию теневой экономики, в ресторанах появились таблички «Оплата только наличными». Поставщики признаются, что на них оказывается давление, чтобы они доставляли товары в рестораны за наличный расчет и без счета-фактуры», — сказал президент Ассоциации торговли и туризма Томаш Пруза. Главный аргумент, что EET несет административную нагрузку, не соответствует действительности, считает ресторатор и член Чешского гастрономического института Любош Кастнер. «Речь идет о функционале кассовых систем, который уже является стандартом в нашей сфере. Мы не хотим работать с карандашом и бумагой. Мы воспринимаем отмену ЕЕТ как шаг назад. Эта система объективно способствовала повышению деловой этики и комфорта для гостя». «Честные люди окажутся в невыгодном положении, а те, кто уклоняется от налоговых обязательств и платит работникам с рук, выиграют от того, что государство позволит им обойти правила», — считает Томаш Пруза. «EET с самого начала была связана с излишними эмоциями, но это стандартный инструмент для правительства, чтобы контролировать сбор налогов и бизнес-среду», — говорит Филип Сайлер, ресторатор и генеральный директор Hopi Chef Tech Food. «Мы считаем отмену ЕЕТ необоснованным, непонятным и некомпетентным политическим решением. Со стороны предпринимателей и государства были ненужные вложения, и этим шагом мы возвращаемся на много лет назад», — убежден Сайлер. «Отмена EET — это чисто политический шаг без экономической логики», — заявила бывший министр финансов Алена Шиллерова во время дискуссии в парламенте. По оценкам экспертов, платежи в теневой экономике в Чехии могут превышать 170 млрд крон в год. Системы ЕЕТ, аналогичные чешской, действуют в общей сложности в 17 странах ЕС, но каждая страна настраивает систему по своим параметрам. В последние годы, в том числе в связи с пандемией коронавируса, в Чехии наблюдается резкий рост безналичных расчетов. Если 2017 году доля безналичных платежей составляла 20%, в 2021 году эта доля оценивалась в 60%, а в 2025 году она будет на уровне 80%, добавили в Минфине. Источник: https://www.mfcr.cz/cs/aktualne/tiskove-zpravy/2022/poslanecka-snemovna-schvalila-uplne-zrus-46800

Для кого электронный ящик данных (datová schránka) будет обязателен с 1 января 2023 года? Депутаты парламента Чехии проголосовали за поправку, отменяющую автоматическое создание электронных почтовых ящиков (datová schránka) для всех граждан Чехии. Со следующего года обязанность иметь такой ящик данных будет применяться к индивидуальным предпринимателям (OSVČ) и общественным объединениям. Изначально планировалось, что с 1 января 2023 года ящиком данных должны в обязательном порядке обзавестись физические лица, которые не являются предпринимателями, но впервые использовали способ электронной идентификации личности (например, через интернет-банкинг). При этом физические лица, не являющиеся предпринимателями, должны были иметь возможность деактивировать ящик данных в любое время. Однако депутаты чешского парламента решили, что ящики для данных будут создаваться для таких лиц только по запросу. У кого обязательно будет datová schránka? С января 2023 года ящики данных будут создаваться для всех индивидуальных предпринимателей (OSVČ) и юридических лиц, у которых его еще нет. Это юрлица, которые зарегистрированы в федеральном реестре или реестре фондов, реестре институтов, сообществе собственников паев и др. Установленные в соответствии с законом ящики данных (касается юридических лиц и физических лиц-предпринимателей) нельзя будет сделать недоступными по запросу. Они прекратят свое существование только в момент исключения юрлица из реестра (именно после прекращения деятельности юрлица, а не прерывания деятельности или приостановки). Подачи налоговой декларации онлайн пока еще можно избежать Владение ящиком данных накладывает определенные обязательства. Согласно пункту 6 статьи 72 Налогового кодекса, если субъект налогообложения или его представитель имеет доступ к установленному законом ящику данных, он обязан представить налоговую декларацию в электронном виде. Учитывая, что со следующего года все самозанятые лица будут иметь установленный законом ящик данных, все предприниматели должны будут подавать налоговые декларации в электронном виде. Однако ряд OSVČ также могут избежать обязательной подачи налоговой декларации в электронном виде в следующем году (то есть за 2022 год), поскольку создание и предоставление ящиков данных будет происходить постепенно в соответствии с законом, то есть в период с 1 января 2023 года по 31 марта 2023 года. Обязательство подать декларацию онлайн напрямую связано с функционированием электронного ящика. Другими словами, пока у индивидуального предпринимателя нет электронного ящика данных, он имеет право подать налоговую декларацию за 2022 год в бумажной форме. Источник: https://www.podnikatel.cz/aktuality/poslanci-odklepli-zmeny-u-povinnych-datovych-schranek-od-roku-2023 https://www.novinky.cz/clanek/domaci-stat-si-bude-s-osvc-psat-uz-jen-elektronicky-40412324#dop_ab_variant=0&dop_source_zone_name=novinky.sznhp.box&source=hp&seq_no=7&utm_campaign=&utm_medium=z-boxiku&utm_source=www.seznam.cz

В Чехии теперь можно зарегистрировать компанию в течение часа и не выходя из дома Создать общество с ограниченной ответственностью (s.r.o.) в Чехии теперь будет проще. С 13 декабря 2022 года зарегистрировать компанию можно через «Портал гражданина» (Portál občana), который таким образом расширил перечень своих услуг. Создание общества с ограниченной ответственностью (s.r.o.) через «Портал гражданина» — это удобный способ, благодаря которому не нужно проходить сложный процесс получения дополнительных документов в других инстанциях, например, таких как выписка из кадастра недвижимости или справка о несудимости. Эти документы получит непосредственно нотариус. Также не нужно ждать постановки на учет по налогу на добавленную стоимость в налоговой инспекции. Иными словами, теперь создать общество с ограниченной ответственностью в Чехии можно, не выходя из дома. В Чехии — лучшие условия для открытия бизнеса Как отмечает Нотариальная палата Чешской Республики, благодаря прошлогодней поправке к Нотариальному кодексу в Чехии сейчас одни из самых благоприятных условий для начала бизнеса среди европейских стран. Люди могут создать компанию из дома через Интернет. Далее, благодаря возможности прямой регистрации в коммерческом реестре, нотариус зарегистрирует вновь созданную коммерческую компанию, и заявитель может начать вести бизнес в тот же день. Кроме того, система онлайн-учреждения коммерческих компаний получила в этом году главную премию за лучшее цифровое решение в сфере государственного управления, сообщил Радим Нойбауэр, президент Нотариальной палаты Чешской Республики. На сайте Měšec.cz размещена подробная инструкция о том, как шаг за шагом учредить ООО через «Портал гражданина» (Portál občana). Если вы все сделаете правильно, то компания будет создана в течение часа. https://www.mesec.cz/aktuality/pres-portal-obcana-si-nove-zalozite-s-r-o-pri-trose-stesti-muze-byt-hotova-do-hodiny Источник: https://www.podnikatel.cz/aktuality/jednodussi-start-podnikani-zalozit-s-r-o-je-jiz-mozne-pres-portal-obcana

С 1 января 2023 года минимальную заработную плату в Чехии планируют увеличить до 17300 крон Министерство труда и социальных дел Чехии предложило увеличить минимальную заработную плату на 1100 крон — до 17 300 крон. Однако, в отличие от предыдущих лет, не все уровни гарантированной заработной платы будут повышены. Процедура общественного обсуждения проекта положения о минимальной заработной плате, представленного Министерством труда и социальных дел Чехии, уже завершена. Согласно планам министерства, минимальная заработная плата должна увеличиться на 1100 крон (на 6,8%) — с нынешних 16 200 крон до 17 300 крон в месяц. Минимальная почасовая оплата труда должна вырасти с 96,40 крон до 103,80 крон. «Предложение (…) подается с целью укрепления покупательной способности минимальной заработной платы. Другое намерение состоит в том, чтобы попытаться учесть уровень минимальной заработной платы в соседних странах и его развитие в более широком контексте во всем европейском контексте, чтобы уровень заработков работников в Чешской Республике было значительно ближе к более развитым европейским странам. Проект также направлен на усиление мотивации к труду и повышение уровня заработка сотрудников», — говорится в пояснительной записке. Гарантированная заработная плата будет увеличена только в двух категориях Однако обязательным для работодателей является не только минимальная заработная плата, но и так называемая гарантированная заработная плата в зависимости от профессии. Выполняемая работа классифицируется по сложности, ответственности и трудоемкости на восемь отдельных групп, для каждой из которых устанавливается минимальный (низший) гарантированный уровень оплаты труда. Если в предыдущие годы, помимо минимальной заработной платы, всегда повышали уровни гарантированной заработной платы, то на 2023 год министерство хочет повысить гарантированную заработную плату только в первой и восьмой группах (т.е. самой низкой и самой высокой). Первая группа соответствует минимальной заработной плате, а гарантированная заработная плата теперь должна составлять 17 300 крон в месяц (103,80 крон в час). В восьмой группе министерство хочет увеличить минимальную зарплату с 32 400 крон до 34 600 крон в месяц (с 192,80 крон в час до 207,60 крон в час). Предприниматели хотят более низких темпов роста, профсоюзы — более высоких Чешские ассоциации предпринимателей считают правильным то, что гарантированная заработная плата не будет увеличиваться в большинстве категорий, но они хотели бы меньшего увеличения минимальной заработной платы. Например, Союз промышленности и транспорта поддерживает повышение минимальной зарплаты только на 900 крон. Напротив, профсоюзы требуют увеличения минимальной заработной платы как минимум на 2000 крон, а также адекватного увеличения гарантированной заработной платы во всех остальных категориях профессий. Как будет выглядеть минимальная и гарантированная заработная плата в следующем году, должно стать ясно в ближайшие дни. Источник: https://www.podnikatel.cz/aktuality/minimalni-mzda-ma-vzrust-na-17-300-kc-zarucena-jen-ve-dvou-skupinach

Минимальная зарплата, социальное и медицинское страхование: что изменилось с 1 января 2023 года? Индивидуальные предприниматели-физлица в Чехии должны оплачивать авансы за социальное и медицинское страхование независимо от того, является ли их деятельность основной или дополнительной. На 2023 год аванс самозанятого лица как по медицинскому страхованию, так и по социальному страхованию увеличивается. Минимальный ежемесячный взнос на социальное страхование увеличится с 2841 до 2944 крон, на медицинское страхование — с 2 627 до 2 722 крон. Кроме того, на 3 390 крон повышается и лимит, при котором не нужно платить взносы по социальному страхованию, если предпринимательская деятельность не является основной. В течение всего 2023 года авансы на социальное страхование не будут выплачиваться до валовой годовой прибыли в размере 96 777 крон, если предпринимательство является дополнительным источником дохода. «Дополнительная деятельность предприниматель может осуществлять, например, помимо основной работы, во время учебы или выхода на пенсию», — добавила Габриэла Иванко, налоговый консультант Mazars. Единая ставка налога Некоторые самозанятые лица, отвечающие установленным законом условиям, перешли на фиксированный налоговый режим, при котором пенсионное страхование, медицинское страхование и подоходный налог покрываются одним ежемесячным налоговым платежом. Единый налог значительно сокращает администрирование и упрощает финансовое планирование. В связи с увеличением минимальных авансовых платежей ежемесячная минимальная сумма фиксированного налога также увеличится с 5 994 крон до 6 208 крон в 2023 году. Размер налога зависит от фиксированной налоговой полосы самозанятого лица. В 2023 году для самозанятых разрешены три фиксированные налоговые ставки в зависимости от общего налогооблагаемого дохода и осуществляемой деятельности, а именно 6 208 крон, 16 000 крон и 26 000 крон. «Учитывая, что единая ставка налога включает пенсионное страхование в размере 1,15 минимального месячного аванса, самозанятые в режиме единой ставки имеют больше шансов на получение пенсии в будущем, чем самозанятые, выплачивающие минимальный месячный аванс на пенсионное страхование», — добавляет Габриэла Иванко. Влияние на размер будущей пенсии «По самой низкой фиксированной ставке самозанятые платят 3386 крон на социальное страхование, то есть немного больше минимального депозита. При средней фиксированной ставке взнос на социальное страхование составляет 7 446 крон, а при самой высокой — 11 388 крон», — пояснила Иванко. Размер выплаты социального обеспечения влияет на будущую пенсию по старости. Медицинское страхование Даже при переходе на единый налоговый режим нельзя отказаться от обязанности оплаты медицинского и социального страхования. На весь 2022 год минимальная база оценки по медстрахованию составляет 233 466 крон, а минимальная годовая медицинская страховка будет стоить 31 518 крон в год. При годовой валовой прибыли не более 466 932 крон самозанятые будут платить минимальные суммы за медицинское страхование. «Предприниматель с годовой прибылью в 700 000 крон будет платить 47 250 крон за медицинское страхование, что составляет 13,5% от фактической базы оценки в 350 000 крон», — поясняет Габриэла Иванко. В 2022 году минимальный ежемесячный аванс для медицинского страхования составляет 2 627 крон. Однако с 1 января 2023 года он увеличится до 2 722 крон. Обязательный ежемесячный аванс по медицинскому страхованию зависит от полученной прибыли в прошедшем периоде, но всегда должен выплачиваться хотя бы в минимальном размере. Даже самозанятые, которые несколько месяцев подряд терпят убытки, вынуждены платить ежемесячные взносы. «Ежемесячный аванс по медицинскому страхованию выплачивается до восьмого числа следующего месяца», — добавляет Иванко. Ежемесячный аванс составляет 1/12 расчетного годового взноса по медицинскому страхованию. Ставка медицинского страхования составляет 13,5% от базы налогообложения, при этом фактическая база оценки составляет половину налоговой базы. Если ежемесячный аванс, рассчитанный таким образом, меньше установленного минимального взноса, выплачивается минимальный месячный аванс. «Например, самозанятое лицо с валовой прибылью в размере 620 000 крон за 2021 год платит ежемесячный аванс на медицинское страхование в размере 3 488 крон в этом году и будет выплачивать такой аванс до тех пор, пока не будут представлены отчеты за 2022 год», — говорит Иванко. Минимальная заработная плата и прожиточный минимум С 1 января 2023 года минимальная заработная плата также увеличивается на 1100 крон — до 17 300 крон. Также увеличится часть гарантированной заработной платы, которая выплачивается в соответствии с требованиями, опытом и квалификацией работника. Из восьми ступеней увеличена гарантированная зарплата только в двух категориях — самой нижней и самой высокой (17 300 крон и 34 600 крон соответственно). В результате решения правительства на сегодняшний день также увеличивается прожиточный минимум. Для человека, который живет один, сумма увеличивается с 4620 до 4860 крон, т. е. на 5,2%. Минимальные суммы для взрослых и детей в домохозяйстве, которые ниже, корректируются таким же образом. Прожиточный минимум также меняется с 2980 до 3130 крон. В прошлом году минимум был повышен дважды из-за инфляции — на 10% с апреля и почти на 9% с июля. Также будут увеличены пособия патронатным воспитателям из числа родственников. Прожиточный минимум используется для определения права на пособия и для расчета некоторых пособий. Например, после повышения минимального размера больше семей получат право на получение детских пособий и пособий по беременности и родам. Источник: https://www.novinky.cz/clanek/finance-kolik-osvc-zaplati-na-zdravotnim-pojisteni-v-roce-2023-40417176 https://www.novinky.cz/clanek/finance-minimalni-platba-na-socialni-pojisteni-vzroste-40418380#dop_ab_variant=0&dop_source_zone_name=novinky.sznhp.box&source=hp&seq_no=6&utm_campaign=abtest203_personalizovany_layout_varAA&utm_medium=z-boxiku&utm_source=www.seznam.cz https://www.novinky.cz/clanek/finance-minimalni-platba-na-socialni-pojisteni-vzroste-40418380#dop_ab_variant=0&dop_source_zone_name=novinky.sznhp.box&source=hp&seq_no=6&utm_campaign=abtest203_personalizovany_layout_varAA&utm_medium=z-boxiku&utm_source=www.seznam.cz